経営コンサルティング会社のアタックスグループ(東京・大阪・名古屋・静岡、代表取締役社長 林公一)は、オンラインにて『入社後の離職を防ぐ“キャリア教育”激化する新卒採用、コロナ後の動向』を開催することになりましたので、お知らせいたします。
先行き不透明な世界情勢が続いています。
そのなかで多くの企業が、コロナで我慢してきた新卒採用に再び力を入れ始めています。少子高齢化時代にあって新卒採用はますます難しく、これまで当たり前に採用できた人材が、量的にも、質的にも確保できないと嘆く企業が増加しています。
更に問題なのは、入社後3年以内に退職する割合が3割という数値がまったく改善されていないという現実です。いかに入社後の環境整備とキャリア教育が必要かをあらわしています。
本セミナーでは、若手社員の「採用と定着」の2つをキーワードに据え、令和時代の新卒採用のコツや令和時代のキャリア教育の進め方について解説します。
【開催日】
2022/07/05(火) 10:00~11:40
【講 師】
株式会社ザメディアジョンHR 取締役社長 松本 洋明 氏
株式会社アタックス・ヒューマン・コンサルティング 代表取締役社長 北村 信貴子
【受講料】
無料
【対 象】
経営者・人事総務責任者
※同業者の方はご遠慮ください。
【参加方法】
ZOOMを使用したオンラインセミナーです。
【お申し込み方法】
下記のお申込みフォームよりお申し込みください。
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/1636
【会社概要】
■会社名 株式会社アタックス
■代表者 代表取締役 林公一
■資本金 3億5,800万円
■所在地 東京都千代田区神田神保町1-105
■TEL 03-3518-6363
■FAX 03-3518-6366
■URL https://www.attax.co.jp/
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
■事業内容 1.税理士法人 2.経営コンサルティング
【お問い合わせ先】
■会社名 株式会社アタックス
■担当者 経営情報室 山崎
■TEL 03-3518-6363
■FAX 03-3518-6366
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
先行き不透明な世界情勢が続いています。
そのなかで多くの企業が、コロナで我慢してきた新卒採用に再び力を入れ始めています。少子高齢化時代にあって新卒採用はますます難しく、これまで当たり前に採用できた人材が、量的にも、質的にも確保できないと嘆く企業が増加しています。
更に問題なのは、入社後3年以内に退職する割合が3割という数値がまったく改善されていないという現実です。いかに入社後の環境整備とキャリア教育が必要かをあらわしています。
本セミナーでは、若手社員の「採用と定着」の2つをキーワードに据え、令和時代の新卒採用のコツや令和時代のキャリア教育の進め方について解説します。
【開催日】
2022/07/05(火) 10:00~11:40
【講 師】
株式会社ザメディアジョンHR 取締役社長 松本 洋明 氏
株式会社アタックス・ヒューマン・コンサルティング 代表取締役社長 北村 信貴子
【受講料】
無料
【対 象】
経営者・人事総務責任者
※同業者の方はご遠慮ください。
【参加方法】
ZOOMを使用したオンラインセミナーです。
【お申し込み方法】
下記のお申込みフォームよりお申し込みください。
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/1636
【会社概要】
■会社名 株式会社アタックス
■代表者 代表取締役 林公一
■資本金 3億5,800万円
■所在地 東京都千代田区神田神保町1-105
■TEL 03-3518-6363
■FAX 03-3518-6366
■URL https://www.attax.co.jp/
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
■事業内容 1.税理士法人 2.経営コンサルティング
【お問い合わせ先】
■会社名 株式会社アタックス
■担当者 経営情報室 山崎
■TEL 03-3518-6363
■FAX 03-3518-6366
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/