販売・接客、アパレル業界経験者の異業種転職をサポート！ 元販売員アドバイザーによる転職支援サービス「goody（グディ）」誕生

20代・30代の転職・キャリア支援を行う株式会社MAPは、アパレル業界から異業種への転職を目指す方専用の転職支援サービス「goody（グディ）」を2019年10月1日（火） より開始いたします。

▼サービス誕生の背景
厚生労働省の調査（*1）によると、アパレルなど小売業における新規大卒就職者の3年以内の離職率平均は37.7%で、宿泊・飲食サービス業などと同様に全体平均値である31.8%を上回っています。また、MAPの転職支援サービスには30歳前後の男女を中心に「販売経験を活かしてキャリアチェンジしたい」という相談が多く寄せられており、うち62.5%（*2）の人が事務、営業、エンジニア他の異職種転職に成功しています。

（*1） 参考: 厚生労働省「新規学卒就職者の離職状況（平成27年３月卒業者の状況）」https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000177553_00001.html
（*2） MAPグループの転職支援サービスを利用した小売・販売経験者のうち、異業種・異職種転職した人の割合（弊社昨年度実績）

アパレル業界に特化した転職サイトは多数ありますが、アパレルからの異業種・異職種転身にフォーカスしたサービスは需要に反して少ないのが現状です。この状況からMAPはアパレル業界、特に販売・接客業からキャリアチェンジを目指す方の転職とキャリアアップを支援する専用サービスの必要性と将来性に注目し、「脱・アパレル」をコンセプトにした転職エージェントgoodyを立ち上げました。

20~30代の転職を多数支援してきたMAPグループの転職ノウハウと、販売経験者ならではのポテンシャルやアピールポイント、転職成功に繋がりやすいポジションなどの分析データを用いたパーソナルなアドバイスがgoodyの強みです。入社をゴールと捉えずに、将来の活躍が見込める転職をサポートします。

▼サービスの特徴
・アパレル業界、販売員経験のあるアドバイザーによる転職サポート
・アパレル業界経験者ならではのポテンシャルを存分に活かせる企業・ポジションを中心にご紹介
・入社をゴールと捉えず、その後の活躍を見据えたキャリア支援を実施
・社内見学の実施や入社前研修など、未経験職種転身の不安を和らげるサポート
・在職中の転職活動をスムーズに進められる、転職活動専用チャットアプリを採用

▼ご利用の流れ
STEP1. サイト内登録ページで必要事項を入力 → 担当アドバイザーよりご連絡します
STEP2. キャリアカウンセリング、求人紹介 → アパレルでのキャリアを棚卸ししながらご希望をお聞きします
STEP3. 応募～書類選考 → アドバイザーがアピールポイントをまとめた上で企業に推薦します
STEP4. 企業面接 → 応募企業に合った面接対策を事前に実施します
STEP5. 内定・入社 → 入社前の職場見学も可能。安心して入社日を迎えられます

▼goody サービスサイト

URL: https://map-on.co.jp/goody/　 ご登録専用番号 : 東京 03-5962-7670 　大阪 06-6136-5160


▼販売経験を活かした転職をサポート

「店舗業務しかしたことがない」「BtoBの経験がない」「パソコンスキルに自信がない」など、アパレルからの異業種・異職種転身には不安がつきものです。しかし、接客や在庫・発注管理、予算管理など裁量が大きい店舗業務で培った経験とスキルは、異業種においても重用されることをご存じの方は少ないのではないでしょうか。
goodyは「脱・アパレル」を謳っていますが、アパレル業界自体やこれまでのご経験を否定するものではありません。アパレル経験者が持つポテンシャルに注目し、さらに強いキャリアを構築したい方をサポートする専用サービスです。自身も販売員経験を持つアドバイザーが、アパレルでのキャリアを多角的に分析した上で、今後の活躍が見込める転職をお手伝いします。（goody 担当アドバイザー 伊藤 紀文 ）

▼株式会社 MAP　https://map-on.co.jp/
2007年設立。「人がイキイキと働く社会を創る」をミッションに、20代～30代の転職を支援する。リクナビNEXT「最優秀エージェント」「エージェントランキング転職決定人数部門第1位」、マイナビ転職エージェントサーチ「マッチングオブザイヤー」他、アワード多数受賞。