中堅中小企業の経営・人材戦略をサポートするカケハシ スカイソリューションズ（本社：東京都新宿区、代表：中川智尚）は、日本の企業で働きたい外国人を募集する就職応援サイト「HataraCoo（ハタラクー）」を2018年6月1日（金）にオープンいたしました。
▼日本の企業で働きたい外国人を募集する就職応援サイト「HataraCoo（ハタラクー）」
http://www.hataracoo.jp/
▼日本の企業で働きたい外国人を募集する就職応援サイト「HataraCoo（ハタラクー）」
http://www.hataracoo.jp/
独立行政法人日本学生支援機構（JASSO）によると、外国人留学生の数は2017年5月1日時点267,043人と過去最多を記録しました。（※1）
2016年におこなわれた同法人の調査によると留学生のうち日本における就職を希望する外国人留学生は全体の約64％を占めるなど日本での就職に興味関心が高い一方、実際の就職率は3割程度にとどまっています。（※2※3）
外国人留学生の就職率が3割程度にとどまる中、日本政府は「日本再興戦略改訂2016」（平成28年6月2日）において、外国人留学生の日本国内での就職率を現状の3割から5割へ向上させることを閣議決定。日本の成長においても外国人留学生が日本に就職し活躍することが必要不可欠な状況にあります。
外国人留学生の就職率が伸び悩む課題の一番の理由は新日本有限責任監査法人によると「外国人留学生向けの求人が少ない」であり、以降は「日本の就職活動の仕組みが分からない」「日本語による適性試験や能力試験が難しい」など日本式の就職方法指導や日本語の修得のための支援が続きます。（※4）
カケハシ スカイソリューションズでは、これまでにも中国、ベトナム、カンボジア、韓国、インド、インドネシア、ネパール、香港にて日本語を学ぶ高度人材採用支援を通して多くの出会いを生み出してきました。
そしてこの度、日本の企業で働きたい外国人と日本企業の更なるカケハシとなるべく就職応援サイト「HataraCoo」をリニューアル。デザインを一新すると共に、これまでの求人検索サービスの他、外国人向けのイベントを随時開催するサービスを開始いたしました。
なお、今後掲載情報は英語、ネパール語、韓国語、ヒンドゥー語、ベトナム語等の多言語に対応し、外国人が母国語で閲覧できるようにしてまいります。
また「HataraCoo」では、外国人の日本語力やより志向に沿った職場に就職できるようキャリアカウンセラーが面談し、履歴書の書き方や基本的なマナー等、就職活動を全てサポートいたします。
「HataraCoo」はグローバル展開中、もしくは検討中の企業の外国人採用手法の1つとして、また日本国内における組織強化・拡大のための人員拡大方法の1つとして、今後も様々な企業と外国人とのマッチングの「場」をご案内してまいります。
調査出典元
※1.度外国人留学生在籍状況調査結果 「平成29年度外国人留学生在籍状況調査」（平成29年12月（独）日本学生支援機構）
※2.日本における就職を希望する外国人留学生の状況 「平成27年度私費外国人留学生生活実態調査」（平成28年9月（独）日本学生支援機構）
※3.大学（学部・院）段階における外国人留学生の卒業・修了及び国内就職の推移 「平成2７年度外国人留学生進路状況・学位授与状況調査結果」（平成29年4月（独）日本学生支援機構）
※4.外国人留学生の就職及び定着状況に関する調査結果 「外国人留学生の就職及び定着状況に関する調査結果」2015年3月新日本有限責任監査法人（経済産業省委託事業）
2016年におこなわれた同法人の調査によると留学生のうち日本における就職を希望する外国人留学生は全体の約64％を占めるなど日本での就職に興味関心が高い一方、実際の就職率は3割程度にとどまっています。（※2※3）
外国人留学生の就職率が3割程度にとどまる中、日本政府は「日本再興戦略改訂2016」（平成28年6月2日）において、外国人留学生の日本国内での就職率を現状の3割から5割へ向上させることを閣議決定。日本の成長においても外国人留学生が日本に就職し活躍することが必要不可欠な状況にあります。
外国人留学生の就職率が伸び悩む課題の一番の理由は新日本有限責任監査法人によると「外国人留学生向けの求人が少ない」であり、以降は「日本の就職活動の仕組みが分からない」「日本語による適性試験や能力試験が難しい」など日本式の就職方法指導や日本語の修得のための支援が続きます。（※4）
カケハシ スカイソリューションズでは、これまでにも中国、ベトナム、カンボジア、韓国、インド、インドネシア、ネパール、香港にて日本語を学ぶ高度人材採用支援を通して多くの出会いを生み出してきました。
そしてこの度、日本の企業で働きたい外国人と日本企業の更なるカケハシとなるべく就職応援サイト「HataraCoo」をリニューアル。デザインを一新すると共に、これまでの求人検索サービスの他、外国人向けのイベントを随時開催するサービスを開始いたしました。
なお、今後掲載情報は英語、ネパール語、韓国語、ヒンドゥー語、ベトナム語等の多言語に対応し、外国人が母国語で閲覧できるようにしてまいります。
また「HataraCoo」では、外国人の日本語力やより志向に沿った職場に就職できるようキャリアカウンセラーが面談し、履歴書の書き方や基本的なマナー等、就職活動を全てサポートいたします。
「HataraCoo」はグローバル展開中、もしくは検討中の企業の外国人採用手法の1つとして、また日本国内における組織強化・拡大のための人員拡大方法の1つとして、今後も様々な企業と外国人とのマッチングの「場」をご案内してまいります。
調査出典元
※1.度外国人留学生在籍状況調査結果 「平成29年度外国人留学生在籍状況調査」（平成29年12月（独）日本学生支援機構）
※2.日本における就職を希望する外国人留学生の状況 「平成27年度私費外国人留学生生活実態調査」（平成28年9月（独）日本学生支援機構）
※3.大学（学部・院）段階における外国人留学生の卒業・修了及び国内就職の推移 「平成2７年度外国人留学生進路状況・学位授与状況調査結果」（平成29年4月（独）日本学生支援機構）
※4.外国人留学生の就職及び定着状況に関する調査結果 「外国人留学生の就職及び定着状況に関する調査結果」2015年3月新日本有限責任監査法人（経済産業省委託事業）
