キャリアアップ支援スクール「アイルキャリアカレッジ」を運営する株式会社アイル（本社：大阪市北区・東京都港区、代表取締役社長：岩本哲夫、証券コード：3854、以下アイル）は、1名から受講可能な「コミュニケーション研修[交流分析（TA）編]」を、1日完結型で提供いたします。
[ アイルの「コミュニケーション研修[交流分析（TA）編]」の特徴 ]
自己理解や傾聴スキルは、社内外問わずビジネスにおいて重要になります。本研修では、リーダーシップを発揮し、チームメンバーと良好な関係を構築することを目指す「管理職向け研修」と、お客様とのトラブルや機会損失を防ぐための、「営業職向け研修」を用意しております。
交流分析（TA）※という心理学を活用し、ビジネスに活かせるコミュニケーションスキルの習得を目指します。
※交流分析（TA）…（TA／Transactional Analysis）精神科医Eric Berneが創始した人間関係や人の行動を理解するための理論体系。
【 「コミュニケーション研修[交流分析（TA）編]」概要 】
■日程
[東京会場] 管理職向け
2012年2月29日（水）、3月16日（金）
営業職向け
2012年3月14日（水）
[大阪会場] 日程調整中です。ご希望の方はお問合せ下さい。
■時間
10:00～17:00（※休憩1時間）
■定員
[東京会場] 16名
[大阪会場] 20名
■会場
[東京会場] アイルキャリアカレッジ東京校（東京都港区）
[大阪会場] アイルキャリアカレッジ堂島校（大阪市北区）
■料金体系
1名30,000円から。
8名以上の団体様は、別途ご相談に応じますのでお問合せください。
≪ 詳細・お申込み・お問合せ ≫
http://school.ill.co.jp/icc/kouryuu_ta/
【 カリキュラム内容 】
[ 管理職向け研修 ]
1．オリエンテーション
[研修のねらい]
2．リーダーシップとは
[理想のリーダー像とその理由、リーダーシップの定義]
3．リーダーとしての自己理解・他者理解
[無意識的なコミュニケーションや対人関係の癖・パターンをチェックシートで自己理解する]
4．自分の立ち位置を知る
[OK図表で、自分が無意識に立っている対人関係の立ち位置を理解し、良好なチームを創るためのポイントを学ぶ]
5．モチベーションを高めるコミュニケーション
[ストロークとディスカウント（部下のやる気を引き出し、より良い人間関係をつくるための考え方とポイントを学ぶ）]
6．リーダーシップ発揮のためのスキル
[部下・後輩やチームメンバーのモチベーションと能力を引き出すストロークスキルを学ぶ]
7．まとめ
[リーダーシップ発揮の10の要件、自己成長課題の抽出]
[ 営業職向け研修 ]
1．オリエンテーション
[この研修のねらい／進め方]
2．コミュニケーションとは
[コミュニケーションの原則を学ぶ]
3．コミュニケーション力のチェック
[コミュニケーション力をチェックし、問題点を把握]
4．自分の性格を知る
[エゴグラムの作成とそれによる自己理解を深める]
5．自分の立ち位置を知る
[OK図表で、自分が無意識に立っている対人関係の立ち位置を理解]
6．対人関係のエネルギー
[ストロークとディスカウント（より良い対人関係を作るための考え方とポイントを学ぶ）]
7．傾聴スキル
[お客様とより良い関係を構築し、本音を引き出す傾聴スキルを学ぶ]
8．まとめ 成長課題の実行状況と反省
[あなたの人柄とその原因の見つけ方、次なる自分の成長課題]
【 講師紹介 】
刀根 健（とね たけし）
営業職としてコミュニケーションやカウンセリングスキルの必要性を感じ、産業カウンセラーを取得。教育・研修を中心とした業務に専念するため社会人教育研修企業に入社し、心理カウンセリングの資格取得コースの開発を担当。その後人事部門で教育・研修・制度も担う。人事制度の改革や風土改革などのコンサルティングも得意とする。
[ 著作 ]
「ストローク・ライフのすすめ」フォーメンズ出版
「看護部長通信・連載／モチベーションマネージメント」日総研
「ナースマネージャー・掲載／ファシリテーションスキル」日総研
【株式会社アイルについて】 http://www.ill.co.jp/
・社名 株式会社アイル（JASDAQ上場 証券コード：3854）
・代表者 代表取締役社長 岩本哲夫
・設立 平成3年
・資本金 2億65百万円
・社員数 301人（2011年7月末時点）
・売上高 38億27百万円（2011年7月期実績）
・本社 大阪本社：大阪市北区・東京本社：東京都港区
【本リリースに関するお問い合わせ先】
株式会社アイル
担当： 広報企画 菅原（すがわら）吉野（よしの）
TEL： 03-6367-5875 MAIL： info@ill.co.jp
東京本社：東京都港区芝公園2-6-3
芝公園フロントタワー
[ アイルの「コミュニケーション研修[交流分析（TA）編]」の特徴 ]
自己理解や傾聴スキルは、社内外問わずビジネスにおいて重要になります。本研修では、リーダーシップを発揮し、チームメンバーと良好な関係を構築することを目指す「管理職向け研修」と、お客様とのトラブルや機会損失を防ぐための、「営業職向け研修」を用意しております。
交流分析（TA）※という心理学を活用し、ビジネスに活かせるコミュニケーションスキルの習得を目指します。
※交流分析（TA）…（TA／Transactional Analysis）精神科医Eric Berneが創始した人間関係や人の行動を理解するための理論体系。
【 「コミュニケーション研修[交流分析（TA）編]」概要 】
■日程
[東京会場] 管理職向け
2012年2月29日（水）、3月16日（金）
営業職向け
2012年3月14日（水）
[大阪会場] 日程調整中です。ご希望の方はお問合せ下さい。
■時間
10:00～17:00（※休憩1時間）
■定員
[東京会場] 16名
[大阪会場] 20名
■会場
[東京会場] アイルキャリアカレッジ東京校（東京都港区）
[大阪会場] アイルキャリアカレッジ堂島校（大阪市北区）
■料金体系
1名30,000円から。
8名以上の団体様は、別途ご相談に応じますのでお問合せください。
≪ 詳細・お申込み・お問合せ ≫
http://school.ill.co.jp/icc/kouryuu_ta/
【 カリキュラム内容 】
[ 管理職向け研修 ]
1．オリエンテーション
[研修のねらい]
2．リーダーシップとは
[理想のリーダー像とその理由、リーダーシップの定義]
3．リーダーとしての自己理解・他者理解
[無意識的なコミュニケーションや対人関係の癖・パターンをチェックシートで自己理解する]
4．自分の立ち位置を知る
[OK図表で、自分が無意識に立っている対人関係の立ち位置を理解し、良好なチームを創るためのポイントを学ぶ]
5．モチベーションを高めるコミュニケーション
[ストロークとディスカウント（部下のやる気を引き出し、より良い人間関係をつくるための考え方とポイントを学ぶ）]
6．リーダーシップ発揮のためのスキル
[部下・後輩やチームメンバーのモチベーションと能力を引き出すストロークスキルを学ぶ]
7．まとめ
[リーダーシップ発揮の10の要件、自己成長課題の抽出]
[ 営業職向け研修 ]
1．オリエンテーション
[この研修のねらい／進め方]
2．コミュニケーションとは
[コミュニケーションの原則を学ぶ]
3．コミュニケーション力のチェック
[コミュニケーション力をチェックし、問題点を把握]
4．自分の性格を知る
[エゴグラムの作成とそれによる自己理解を深める]
5．自分の立ち位置を知る
[OK図表で、自分が無意識に立っている対人関係の立ち位置を理解]
6．対人関係のエネルギー
[ストロークとディスカウント（より良い対人関係を作るための考え方とポイントを学ぶ）]
7．傾聴スキル
[お客様とより良い関係を構築し、本音を引き出す傾聴スキルを学ぶ]
8．まとめ 成長課題の実行状況と反省
[あなたの人柄とその原因の見つけ方、次なる自分の成長課題]
【 講師紹介 】
刀根 健（とね たけし）
営業職としてコミュニケーションやカウンセリングスキルの必要性を感じ、産業カウンセラーを取得。教育・研修を中心とした業務に専念するため社会人教育研修企業に入社し、心理カウンセリングの資格取得コースの開発を担当。その後人事部門で教育・研修・制度も担う。人事制度の改革や風土改革などのコンサルティングも得意とする。
[ 著作 ]
「ストローク・ライフのすすめ」フォーメンズ出版
「看護部長通信・連載／モチベーションマネージメント」日総研
「ナースマネージャー・掲載／ファシリテーションスキル」日総研
【株式会社アイルについて】 http://www.ill.co.jp/
・社名 株式会社アイル（JASDAQ上場 証券コード：3854）
・代表者 代表取締役社長 岩本哲夫
・設立 平成3年
・資本金 2億65百万円
・社員数 301人（2011年7月末時点）
・売上高 38億27百万円（2011年7月期実績）
・本社 大阪本社：大阪市北区・東京本社：東京都港区
【本リリースに関するお問い合わせ先】
株式会社アイル
担当： 広報企画 菅原（すがわら）吉野（よしの）
TEL： 03-6367-5875 MAIL： info@ill.co.jp
東京本社：東京都港区芝公園2-6-3
芝公園フロントタワー
