2011年09月13日 13:00

英語・外資系転職のJAC Recruitmentは、ITの転職マーケット情報に、「【IT業界】ソフトウエア・ハードウエア関連部門ともに積極採用が続く」を追加

英語・外資系転職のJAC Recruitmentは、新ビジネスに向けた人員補強が活性化しているソフトウエア・ハードウエア関連部門への転職に関する情報を追加しました。

新規事業や事業の建て直しが相次ぐIT業界では、新ビジネスに向けた人員補強が活性化しています。

外資系ベンダーやコンサルティングファームでは、ソフトウエア、ハードウエア部門問わず採用に積極的です。具体的にはセールスを始め、Javaなどのオープン系エンジニア、ERP・SCM・CRMなどの基幹システムコンサルタントといった求人が増加しています。その多くは英語力を必要とする求人です。

また、最近日系企業から外資系企業への転職事例が多く見受けられます。
その要因としては日系スタイルの売り方や、細やかで丁寧な仕事などを外資系ベンダーが強く求めていることが挙げられます。

給与形態の違い、ビジネスの進め方、スピードなど日系企業とは異なる点もありますが、外資系企業には、今後のキャリアを築くのに非常に良い環境が広がっています。
転職をお考えの方には好機と言えましょう。

■詳細はこちらから
http://www.jac-recruitment.jp/jac/trend/it/market/11090201.html

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TEL 03-5259-9221

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【株式会社ジェイエイシーリクルートメント(JAC Recruitment) 会社概要】
本社：東京都千代田区神田神保町1丁目105番地神保町三井ビルディング14階
設立：1988年3月7日
資本金：6億1,950万円
代表者：松園健
事業内容：人材紹介事業、人材派遣事業
厚生労働大臣許可番号：(人材紹介事業)13－ユ－010227、(人材派遣事業)般13－010763

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