＜要旨＞
デザイナーの求人数は久しぶりに増加に転じ、急激に回復しています。新規求人の内訳としては、全体の35％がクライアントワーク、65％が自社メディア、自社サービスの求人でした。ソーシャル系の全盛期と比較して、幾つかの変化が見られます。まず、EC、事業会社(IT業界外)の求人が増加傾向にあること。事業会社では、フルFlashのサイトやEC展開が重視されるアパレル系の動きが特に活発です。また、即戦力のみならず、ポテンシャル層や責任者層の求人も増加しました。景気の回復に伴って、求められる層にも厚みが出てきています。職種としては、スペシャリストが求められる傾向がさらに高まり、マークアップエンジニアの増加が顕著でした。
＜今後の見通し＞
7月は特に、英語力を求める求人が目に付きました。ソーシャル系企業が次々と海外展開を図っているほか、日系企業も海外進出をしていることが要因と考えられ、語学力は大きな武器となりそうです。
◆IT転職ナビ
http://www.itnavi.jp/
◆IT・インターネット・ゲーム業界転職支援
http://www.workport.co.jp/
━━ 会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
会社名 ： 株式会社ワークポート（WORKPORT, inc.）
所在地 ： 〒141-0001 東京都品川区北品川5-4-14 イマス北品川ビル
【地図】 http://www.workport.co.jp/map/index.html
資本金 ： 42,000千円
代表者 ： 代表取締役社長 CEO 田村高広
事業内容 ： 職業紹介事業（許可番号：13-ユ-040590）
━━ 本リリースに関するお問い合わせ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
株式会社ワークポート 担当：小笠原
Tel ： 03-5795-1115（代表）
E-mail ： otoiawase@workport.jp
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7月は特に、英語力を求める求人が目に付きました。ソーシャル系企業が次々と海外展開を図っているほか、日系企業も海外進出をしていることが要因と考えられ、語学力は大きな武器となりそうです。
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