【背景・趣旨】
企業と人事をめぐる環境が大きな転換期を迎えている今日、限られた人材育成資源を有効に活用し、「経営者
の右腕」となる人材を育成したいというご要望にお応えし、トライアンフでは人事プロフェッショナル育成のため
の次世代リーダー向けワークショップ講座第1期を2009年6月より開講しております。第1期には21名の次世代
リーダーの方にご参加いただき、「人事について考えるヒントや視点を教えてもらえるのが有益。」「他企業の方
と人事について議論することで、とても刺激を受けている。」など大変ご好評いただいています。そのため、この
度さらに内容をブラッシュアップし、10月より第2期を開講する運びとなりました。
【サービス概要】
■本ワークショップのねらい
経営視点で人材資源の調達と活用(開発)ができ、経営者の右腕になるような人材の育成
そのために必要な「経営視点」「人事知識」「コミュニケーション能力」「思考のタフネス」を鍛えます。
■本ワークショップの特徴
(1) 講義を通じて基本的な人事知識・理論や他社事例を学習
(2) 他社の次世代リーダーとのグループワーク・ディスカッションを通じて思考のタフネスとコミュニケーション能力を鍛練
(3) 講師やゲストスピーカー(大企業人事関係者)からのアドバイス・フィードバックにより経営視点を伸ばす
※最終的には自社に合った人事戦略の立案を行います。
■参加対象者
企業で経営人事を担う方(候補の方含む)
■日程
全6 回(10 月から12 月まで)
■カリキュラム
(1) 「経営理念・経営ビジョンと人材マネジメント」
(2) 「ビジョン実現のための人材ポートフォリオ」
(3) 「幹部候補生の抜擢と育成」
(4) 「人材の育成と評価制度」
(5) 「これからの報酬(給与)制度」
(6) 「企業戦略と組織設計」
(7) 「最新労務問題とストレスマネジメント」
(8) 「新しい働き方(ダイバーシティとワークライフバランス)」
(9) ワークショップ成果発表会
■講師
株式会社トライアンフ 代表取締役 樋口 弘和
■費用
お一人様 210,000 円(税込)
※その他詳細はホームページをご覧ください。
(URL:http://www.triumph98.com/workshop/index.html)
【本件についてのお問い合わせ先】
株式会社トライアンフ
URL:http://www.triumph98.com/
事業企画部 担当:奥原・柴原
所在地:東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 JT恵比寿南ビル2F
Tel 03-5723-2002(部署代表)
人事・採用のコンサルティングならびにアウトソーシングサービスを手掛けている株式会社トライアンフは、 企業を取り巻く環境の変化に戦略的に対応でき、「経営者の右腕」となる人事マネージャーを育成するこ とを目的とした、『人事マネージャー養成ワークショップ』の第二期を10月から開講いたしますので、下記 の通りお知らせいたします。
※記載内容(リンク先を含む)のサービスや表現の適法性について、ドリームニュースでは関知しておらず確認しておりません。
- 2009年09月01日 09:00
- 新サービス発表
- 政治、経済、マネー
会社概要
- 商号
- 株式会社トライアンフ(カブシキガイシャトライアンフ)
- 代表者
- 樋口 弘和(ヒグチ ヒロカズ)
- 所在地
- 〒150-0011
東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル1F - TEL
- 03-5468-6040
- 業種
- コンサルティング・シンクタンク
- 上場先
- 未上場
- 従業員数
- 500名未満
- 会社HP
- https://www.triumph98.com/
- IR情報
- https://www.triumph98.com/info/
- 公式ブログ
- http://higuchi.triumph98.net/
株式会社トライアンフの最新プレスリリース
- 2020年10月29日 10:30
- 月々定額39,800円~の事務代行サービス『BusiPa!』をリリース。先着50社まで導入費無料。
- 2020年08月06日 10:00
- 業務改善や生産性向上を支援する、ワンストップRPAサービスの新WEBサイトを公開しました。
- 2020年07月21日 10:00
- 採用パフォーマンスを向上する、採用代行サービス(RPO)の新WEBサイトを公開しました。
- 2020年07月16日 10:00
- 【株式会社トライアンフ】オンサイトHRサービスについてWEBサイトを公開しました。
- 2011年02月16日 12:00
- ≪第30回経営者人事対談インタビュー記事配信スタート≫ 『国際的な人材活用には透明性が必要』 ヘンケルジャパン株式会社 人事ディレクター ディーナ・ウー 氏