組織活性化を実現するコンサルティングファーム 株式会社アクティブ アンド カンパニーのインタビュー記事追加。コンサルタント転職を目指す人の「コンサルBiz」

コンサルタントへの転職を目指す人の情報サイト「コンサルBiz(http://www.consul.bz/)」は、

"アクティベーションマネジメント"という組織に内在している可能性を最大限に引き出し、

組織活性化（及び再活性化）を図る独自のコンサルティング手法を用いた

コンサルティングサービスを行う株式会社アクティブ アンド カンパニーの

インタビュー記事を追加しました。

http://www.consul.bz/firm-i/aac.html

【本文の一部をご紹介】

Q:まず徳永様のご経歴を教えてください。

大学卒業後、陸上自衛隊に幹部候補生として入隊しました。

仕事内容は、特殊部隊の教官、災害派遣等部外調整業務、最終的には自衛隊の中の法律関係、主に有事法制や国際法関係の業務を担当していました。幹部候補生として陸上自衛隊に入隊すると、国内だけに留まらず海外の戦略論や戦術論を、実際の事例（ケーススタディ）に沿って深く学びます。また、私が米陸軍の学校に留学していた時、米軍の将校から「アメリカでは民間と米軍の人事交流が頻繁で軍事の考え方が民間に応用されており、その中でコンサルタントとして活躍している人も多い。」という話をよく聞きました。

そのような中、今までに習得してきた戦略論や戦術論を、具体的に活かしたいという思いが強くなり、経営者の参謀役として活躍するコンサルティング業に興味を持ち、志望するに至りました。

私が自衛官時代に携わっていた仕事は、「幕僚」と呼ばれる仕事で、指揮官の参謀役として、部隊の現状に沿った最適なソリューションを企画・提案する仕事でした。この仕事を民間に置き換えると、経営企画や事業企画と称される位置付けであり、コンサルティング業にも非常に近い位置付けであると言えます。

更に、"現状を正確に把握し、論理的に考え、伝え、本質的な問題を解決する"と言った物事の捉え方や考え方に関しても、自衛官時代に培ったものに近いと感じています。

Q:なぜアクティブアンドカンパニーを選択されたのでしょうか？

自衛官として人をどう動かすか、組織をどう勝たせるか、を考え仕事をしてきたのでノウハウが活かせると思い、組織・人事に特化している当社に入社しました。

また、代表の大野の「お客様の組織を活性化させるために」「現場を大事にする」「顧客視点」という熱い思いに共鳴したこと、また、これらの想いが当社のマインドや風土に強く根付いることを感じ、当社を選びました。