ゴマブックス株式会社（所在地：東京都渋谷区、代表取締役社長：赤井仁）は、ミャンマー・ユニティ（https://www.myanmarunity.jp/）グループCEOである北中彰氏、ミャンマー・ユニティ事業責任者の大澤夕子氏による『人材不足解消の最後の切り札 なぜ今、ミャンマーなのか？』を11月1日（金）より、Amazon POD（プリント・オン・デマンド）及び電子書籍で販売開始しましたことを発表いたします。
なお、本書は、グローバルパートナーズ株式会社（所在地：東京都豊島区、代表取締役社長：山本康二）との共同事業「サブスク出版」の作品となります。
【POD書籍】https://amzn.asia/d/47Na5w9
【電子書籍】https://amzn.asia/d/iWUz9vF
『人材不足解消の最後の切り札 なぜ今、ミャンマーなのか？』
なお、本書は、グローバルパートナーズ株式会社（所在地：東京都豊島区、代表取締役社長：山本康二）との共同事業「サブスク出版」の作品となります。
【POD書籍】https://amzn.asia/d/47Na5w9
【電子書籍】https://amzn.asia/d/iWUz9vF
『人材不足解消の最後の切り札 なぜ今、ミャンマーなのか？』
【内容紹介】
■ミャンマーのエキスパートが
海外人材採用のキモを徹底解説！
多くの分野の業界で叫ばれる〈人材不足〉
そして、
〈少子高齢化〉が加速する日本社会――
特に介護の分野では、
「将来の日本の高齢者は誰が介護する!?」と叫ばれています。
もはや外国人労働者に頼らなければ、社会は成り立たないほどですが、
今、世界的に優秀な人材確保が求められ、
〈人材確保の争奪戦〉が起こっています。
日本でも多くの外国人労働者を受け入れなければいけませんが、
外国人労働者にとって魅力的な国だったのはひと昔前――
近年は
・円安が長く続いたこと
・他国の急激な経済成長
で、日本で働く魅力が失われつつあります。
そんな中で唯一の希望となるのが
〈ミャンマー人〉です！
★真面目でおとなしく控えめな国民性
★文法的に日本語とよく似ているミャンマー語
そしてなにより、
★「現世で徳を積む」という考え
を持っているので、介護職にも適しています！
そんなミャンマー人雇用を積極的に促進している
ミャンマー圧倒的No.1人材送り出し機関
『ミャンマー・ユニティ』が、
☆いかにミャンマー人の国民性が日本に合うか
☆ミャンマー人雇用の具体的な手順
☆ミャンマー人を受け入れた後のケア
などなどを、この一冊に凝縮！
読めば必ず、
「日本にとってミャンマー人が最後の切り札！」
と納得できることでしょう！
〈目次〉
【第１章】人材送り出し機関『ミャンマー・ユニティ』とは
【第２章】日本で起こっている人材不足の問題点と将来への懸念
【第３章】日本で起きている外国人労働者受け入れの問題点と改善策
【第４章】ミャンマー人雇用の不安と懸念はこれで解消できる！
【第５章】ミャンマー・ユニティは日本とミャンマーを救う
【著者プロフィール】
北中 彰（きたなか あきら）
ミャンマー政府認定圧倒的No.1人材送り出し機関「ミャンマー・ユニティ」グループCEO
株式会社スリーイーホールディングス 代表取締役社長・スリーイーグループCEO
1960年生まれ。中央大学法学部法律学科卒。
大学卒業後、コンピューターサービス株式会社（現SCSK株式会社）に入社。のち1990年12月に株式会社オフィックス（現株式会社スリーイーホールディングス）を創業し、代表取締役就任。トナーカートリッジ、インクカートリッジにおける環境問題に着目し、カートリッジリサイクル事業のパイオニアとなる。2012年よりミャンマーに進出。のち2013年5月ミャンマーに「ミャンマー・ユニティ」を設立し、グループCEOに就任。2019年12月にミャンマー国内での総送り出し人数No.1となり労働大臣より表彰を受ける。MOEAF（ミャンマー送出機関協会）の2023年9月発表では2位との差が約2.4倍の圧倒的No.1人材送り出し機関となる。現在では、ミャンマー有数の日本企業経営者として、日本の少子高齢化による人材不足問題に着目し、全国で技能実習や特定技能など外国人雇用に関する講演会及び情報発信を精力的に行っている。その他、3E Global Co.,Ltd Chairman、3E Yangon Co.,Ltd Chairman、株式会社サップ代表取締役、オフィネット・ドットコム株式会社代表取締役。日本の言語・文化・ビジネス習慣に通じた質の高い外国人が、 日本のビジネス社会で最大限に活躍できる環境を整えることを目的として設立された?般社団法人外国人雇用協議会理事。
大澤 夕子（おおさわ ゆうこ）
ミャンマー・ユニティ事業責任者
東京外国語大学卒業後、2001年に株式会社スリーイーホールディングスに入社。入社3年後、香港にて現地子会社を立ち上げ、貿易等のビジネスに従事する。2011年にはじめてミャンマーを訪問し、当時のミャンマー人の素晴らしい人柄と勤勉な国民性に惹かれ、2012年からミャンマーで事業を展開。のち2013年5月ミャンマーに「ミャンマー・ユニティ」を設立し、事業責任者に就任。ミャンマーの発展と日本への貢献のため、さまざまなビジネスやサービスの展開に尽力。現在はミャンマー・ユニティはじめ、スリーイーグループの海外事業全般を統括している。
【商品情報】
●タイトル：『人材不足解消の最後の切り札 なぜ今、ミャンマーなのか？』
●発売日：2024年11月1日
●発売場所：Amazon
●【POD書籍】定価：1,500円＋税、【電子書籍】定価：1,500円＋税
●【POD書籍】判型：128mm × 188mm 182頁
【POD書籍】https://amzn.asia/d/47Na5w9
【電子書籍】https://amzn.asia/d/iWUz9vF
会社名:ゴマブックス株式会社
代表者:代表取締役 赤井仁
所在地: 東京都渋谷区渋谷2丁目10-15
エキスパートオフィス渋谷
TEL：03-5468-8370
FAX：03-5468-8371
URL：http://www.goma-books.com/
Twitter：@gomabooks
facebookページ：https://www.facebook.com/gomabooks/
事業内容:出版業、書籍・雑誌・電子出版物・デジタルコンテンツの企画・編集・制作・販売、電子書籍コンテンツのアグリゲート事業、デジタルコンテンツのオーサリング事業
会社名:グローバルパートナーズ株式会社
代表者:代表取締役 山本康二
所在地:東京都豊島区池袋２－40－13
池袋デュープレックスビズ６Ｆ
TEL：03-6897-3684
FAX：03-6866-8566
URL：http://www.global-p.com/
事業内容：
◎デジタルマーケティング事業 YouTubeCM 動画 30,000 本／年
◎グローバルシフト事業 グローバル人材特化 職業紹介 1,000 人／年
◎海外進出支援事業 Japan Trade Centre Dubai
◎海外BPO 事業 Global Channel, Inc.
◎オンラインスクール事業、海外留学事業
◎出版事業（サブスク出版）
【本件に関するお問い合わせ】
ゴマブックス株式会社編集部宛
TEL:03-5468-8370
FAX:03-5468-8371
■ミャンマーのエキスパートが
海外人材採用のキモを徹底解説！
多くの分野の業界で叫ばれる〈人材不足〉
そして、
〈少子高齢化〉が加速する日本社会――
特に介護の分野では、
「将来の日本の高齢者は誰が介護する!?」と叫ばれています。
もはや外国人労働者に頼らなければ、社会は成り立たないほどですが、
今、世界的に優秀な人材確保が求められ、
〈人材確保の争奪戦〉が起こっています。
日本でも多くの外国人労働者を受け入れなければいけませんが、
外国人労働者にとって魅力的な国だったのはひと昔前――
近年は
・円安が長く続いたこと
・他国の急激な経済成長
で、日本で働く魅力が失われつつあります。
そんな中で唯一の希望となるのが
〈ミャンマー人〉です！
★真面目でおとなしく控えめな国民性
★文法的に日本語とよく似ているミャンマー語
そしてなにより、
★「現世で徳を積む」という考え
を持っているので、介護職にも適しています！
そんなミャンマー人雇用を積極的に促進している
ミャンマー圧倒的No.1人材送り出し機関
『ミャンマー・ユニティ』が、
☆いかにミャンマー人の国民性が日本に合うか
☆ミャンマー人雇用の具体的な手順
☆ミャンマー人を受け入れた後のケア
などなどを、この一冊に凝縮！
読めば必ず、
「日本にとってミャンマー人が最後の切り札！」
と納得できることでしょう！
〈目次〉
【第１章】人材送り出し機関『ミャンマー・ユニティ』とは
【第２章】日本で起こっている人材不足の問題点と将来への懸念
【第３章】日本で起きている外国人労働者受け入れの問題点と改善策
【第４章】ミャンマー人雇用の不安と懸念はこれで解消できる！
【第５章】ミャンマー・ユニティは日本とミャンマーを救う
【著者プロフィール】
北中 彰（きたなか あきら）
ミャンマー政府認定圧倒的No.1人材送り出し機関「ミャンマー・ユニティ」グループCEO
株式会社スリーイーホールディングス 代表取締役社長・スリーイーグループCEO
1960年生まれ。中央大学法学部法律学科卒。
大学卒業後、コンピューターサービス株式会社（現SCSK株式会社）に入社。のち1990年12月に株式会社オフィックス（現株式会社スリーイーホールディングス）を創業し、代表取締役就任。トナーカートリッジ、インクカートリッジにおける環境問題に着目し、カートリッジリサイクル事業のパイオニアとなる。2012年よりミャンマーに進出。のち2013年5月ミャンマーに「ミャンマー・ユニティ」を設立し、グループCEOに就任。2019年12月にミャンマー国内での総送り出し人数No.1となり労働大臣より表彰を受ける。MOEAF（ミャンマー送出機関協会）の2023年9月発表では2位との差が約2.4倍の圧倒的No.1人材送り出し機関となる。現在では、ミャンマー有数の日本企業経営者として、日本の少子高齢化による人材不足問題に着目し、全国で技能実習や特定技能など外国人雇用に関する講演会及び情報発信を精力的に行っている。その他、3E Global Co.,Ltd Chairman、3E Yangon Co.,Ltd Chairman、株式会社サップ代表取締役、オフィネット・ドットコム株式会社代表取締役。日本の言語・文化・ビジネス習慣に通じた質の高い外国人が、 日本のビジネス社会で最大限に活躍できる環境を整えることを目的として設立された?般社団法人外国人雇用協議会理事。
大澤 夕子（おおさわ ゆうこ）
ミャンマー・ユニティ事業責任者
東京外国語大学卒業後、2001年に株式会社スリーイーホールディングスに入社。入社3年後、香港にて現地子会社を立ち上げ、貿易等のビジネスに従事する。2011年にはじめてミャンマーを訪問し、当時のミャンマー人の素晴らしい人柄と勤勉な国民性に惹かれ、2012年からミャンマーで事業を展開。のち2013年5月ミャンマーに「ミャンマー・ユニティ」を設立し、事業責任者に就任。ミャンマーの発展と日本への貢献のため、さまざまなビジネスやサービスの展開に尽力。現在はミャンマー・ユニティはじめ、スリーイーグループの海外事業全般を統括している。
【商品情報】
●タイトル：『人材不足解消の最後の切り札 なぜ今、ミャンマーなのか？』
●発売日：2024年11月1日
●発売場所：Amazon
●【POD書籍】定価：1,500円＋税、【電子書籍】定価：1,500円＋税
●【POD書籍】判型：128mm × 188mm 182頁
【POD書籍】https://amzn.asia/d/47Na5w9
【電子書籍】https://amzn.asia/d/iWUz9vF
会社名:ゴマブックス株式会社
代表者:代表取締役 赤井仁
所在地: 東京都渋谷区渋谷2丁目10-15
エキスパートオフィス渋谷
TEL：03-5468-8370
FAX：03-5468-8371
URL：http://www.goma-books.com/
Twitter：@gomabooks
facebookページ：https://www.facebook.com/gomabooks/
事業内容:出版業、書籍・雑誌・電子出版物・デジタルコンテンツの企画・編集・制作・販売、電子書籍コンテンツのアグリゲート事業、デジタルコンテンツのオーサリング事業
会社名:グローバルパートナーズ株式会社
代表者:代表取締役 山本康二
所在地:東京都豊島区池袋２－40－13
池袋デュープレックスビズ６Ｆ
TEL：03-6897-3684
FAX：03-6866-8566
URL：http://www.global-p.com/
事業内容：
◎デジタルマーケティング事業 YouTubeCM 動画 30,000 本／年
◎グローバルシフト事業 グローバル人材特化 職業紹介 1,000 人／年
◎海外進出支援事業 Japan Trade Centre Dubai
◎海外BPO 事業 Global Channel, Inc.
◎オンラインスクール事業、海外留学事業
◎出版事業（サブスク出版）
【本件に関するお問い合わせ】
ゴマブックス株式会社編集部宛
TEL:03-5468-8370
FAX:03-5468-8371
