以前はOlam Technology and Business Services（Olamのグローバル能力センター）として知られていたMINDSPRINTは、Olam Groupを越えて企業に技術と事業転換が可能な独立機関として 2023 年 2 月に発足した、 Olam Groupの強力なレガシーと変革パートナーとしての経験を基に構築されています。
シンガポールとインドのチェンナイ, 2023年7月4日 /PRNewswire/ -- 以前はOlam Technology and Business Servicesとして知られていたMINDSPRINTは、2023 年 6 月 27 日に発効する新最高経営責任者としてDharmender Kapoor（DK）を発表しました。Dharmender Kapoor（DK）は以前、BirlasoftのCEO兼MDであり、在任中に同社の成長を 1 億 5000 万ドルから 6 億ドル以上に導きました。
シンガポールとインドのチェンナイ, 2023年7月4日 /PRNewswire/ -- 以前はOlam Technology and Business Servicesとして知られていたMINDSPRINTは、2023 年 6 月 27 日に発効する新最高経営責任者としてDharmender Kapoor（DK）を発表しました。Dharmender Kapoor（DK）は以前、BirlasoftのCEO兼MDであり、在任中に同社の成長を 1 億 5000 万ドルから 6 億ドル以上に導きました。
Suresh Sundararajan, Co-founder and Director, Mindsprint
2023 年 2 月、MINDSPRINTは、最先端のテクノロジーと深い専門知識により差別化を図り、顧客が急速に変化する世界で活躍できるよう支援する総合ソリューション企業として発足しました。以前は、MINDSPRINTはOlam Groupのグローバルビジネスおよびテクノロジー能力センターでした。
CEOの発表として、MINDSPRINTの共同創設者兼ディレクターであるSuresh Sundararajanは「MINDSPRINTはOlamの起業家精神と、過去 30 年間に培った深い専門知識と能力でより多くのことができるという強い信念から生まれました。お客様にこだわる組織として、当社は企業がどのように変革を進めているかを強く理解し、ソリューション、テクノロジー、人材を活用できるようにします。当社は成長するための野心的な計画を立て、業界の有力者としてのDharmenderの経験は、MINDSPRINTが成長を促進するのに役立つ適切なリーダーシップとガイダンスを提供すると信じています。彼は、新興技術におけるMINDSPRINTの能力を拡大し、産業と地理的にまたがる顧客成長を促進し、グローバルトップの人材を引き寄せ、優れた雇用者経験を生み出す文化を育てることに注力します。」と述べました。
技術とサービスの経歴を持つ 30 歳の業界ベテランであるDharmender Kapoorは、Birlasoft、HCLおよびその他の組織とさまざまなリーダーシップポジションを担当しています。
新しい役割について、Dharmender Kapoorは「I私はMINDSPRINTに参加できて嬉しいし、組織の将来がどうなるかに興奮しています。MINDSPRINTの遺産と結びついていることに誇りを持っています。当社は、周囲の変化に適応し、ドメインの専門知識から貴重な洞察を導き出し、革新と顧客体験の真の精神を受け入れる未来に備えた組織を構築したいと考えています。今後数ヶ月のうちに、私はこれまでの道のりについてさらに学び、リーダーシップチームと緊密に連携して前進する方法を定義し、お客様、パートナー、および業界との強力なパートナーシップを構築することに重点を置きます。」と述べました。
MINDSPRINTは最近、主要技術企業の高位役員を拡大・迎え入れ、リーダーシップチームを強化しました。
MINDSPRINTについて：
MINDSPRINTの目的は、才能、テクノロジー、洞察力に基づいたサービスでビジネスを再想像することです。シンガポールに本社を置き、インド（チェンナイとベンガルル）、英国、米国、南アフリカ）に駐在する 2200 人以上の従業員を擁する当社は、組織のビジネスおよびテクノロジー変革への取り組みを可能にした実績があります。
以前はOlam Technology and Business Servicesとして知られていたMINDSPRINTは、デジタルソリューション、エンタープライズテクノロジ、ビジネスプロセスサービス、サイバーセキュリティーなど、差別化されたデジタルおよびビジネス変革パートナーとしてブランドを変更しました。MINDSPRINTは、人々を利益よりも優先し、当社が行うすべてのことを人々が導き、お客様、パートナー、および業界との関係を形成すると信じている人材主導型の組織であることに大きな誇りを持っています。
その他の情報：
· Olamグループの再編成についてはこちら
をご覧ください。
· 詳細については、www.mindsprint.org またはwww.linkedin.com/mindsprint を参照してください
写真 1：https://mma.prnasia.com/media2/2146084/Suresh_Sundararajan_Co_founder_Director_Mindsprint.jpg?p=medium600
Dharmender Kapoor, CEO Mindsprint
