京都商工会議所と株式会社i-plug（本社：大阪市／代表取締役：中野 智哉）は業務提携契約を締結し、京都商工会議所の会員企業向けに同社が運営するオファー型新卒採用サービス「OfferBox（オファーボックス）」の利用促進を行い、ともに新卒採用支援に取り組んでまいります。
OfferBoxは、1学年約8万人（2019年卒実績/2018年4月6日時点）、およそ6人に1人の就活生が利用する就活サイト・アプリです。学生は自らのプロフィールを作成して企業に公開し、企業は登録学生の中から、気に入った学生がいれば直接コンタクトをとり、自社の魅力を伝えることができます。学生は「学校エリア」や、任意で「出身地」を登録していますので、例えば全国の登録学生の中から「府内の大学に在学中の学生」「京都府出身の学生」を絞って探すことができます。京都で在学中の学生ならば、オファーを送ってすぐに会うこともでき、京都府出身の学生ならばUターン就職を呼びかけることも可能です。
【新卒採用全体の市況について】
リクルートワークス研究所が発表している大卒求人倍率調査（2018年卒）では、求人総数75万5,100人に対し、民間企業就職希望者数は42万3,200人。求人倍率は1.78倍と、学生優位の売り手市場となっています。しかし従業員規模別に見ると二極化が顕著で、従業員5,000人以上の企業の求人倍率は0.39倍で買い手市場であるのに対し、従業員300人未満の企業では求人倍率6.45倍と極端な売り手市場で、中小企業にとっては厳しい採用市況となっています。
【京都府の有効求人倍率ついて】
京都府が発表している有効求人倍率は、1.68倍（2018年2月分/京都府内の公共職業安定所別有効求人倍率の状況）であり、前年同月（2017年2月分）の1.56倍からさらに高水準で推移しています。採用の難易度は上がっています。
【具体的な協働内容（予定）】
・新卒採用に関するセミナーを企業向けに共催
・京都商工会議所は、会員企業へOfferBoxを案内
・株式会社i-plugは、企業向けにOfferBoxの有効な活用方法を案内
※その他、有効な支援施策になるものを随時提供していく予定です。
【費用】
＜成功報酬プラン＞ 1名内定承諾 30万円（税別）／内定辞退の場合は、全額返金
＜定額利用プラン＞ 60万円（税別）／返金なし（3名内定まで成功報酬課金なし）
※学生は利用無料
※その他、適性診断の結果からマッチングができる、京都商工会議所会員特別プランあり（下記）
【京都商工会議所会員特別プラン（適性検査付プラン）】
＜通常価格＞ 1名内定承諾で40万円（適性診断付）
＜特別プラン＞ 1名内定承諾で38万円（適性診断付）
＊適性診断なしの場合は1名内定承諾あたり30万円。内定承諾をした際に費用が発生する成功報酬です。
＊内定辞退があった時は全額返金します。上記すべて税抜表記。（その他定額プランも有）
＊株式会社i-plugが、利用企業に対して活用方法などサポートいたします。
【OfferBox 学生プロフィールイメージ】
リクルートワークス研究所が発表している大卒求人倍率調査（2018年卒）では、求人総数75万5,100人に対し、民間企業就職希望者数は42万3,200人。求人倍率は1.78倍と、学生優位の売り手市場となっています。しかし従業員規模別に見ると二極化が顕著で、従業員5,000人以上の企業の求人倍率は0.39倍で買い手市場であるのに対し、従業員300人未満の企業では求人倍率6.45倍と極端な売り手市場で、中小企業にとっては厳しい採用市況となっています。
【京都府の有効求人倍率ついて】
京都府が発表している有効求人倍率は、1.68倍（2018年2月分/京都府内の公共職業安定所別有効求人倍率の状況）であり、前年同月（2017年2月分）の1.56倍からさらに高水準で推移しています。採用の難易度は上がっています。
【具体的な協働内容（予定）】
・新卒採用に関するセミナーを企業向けに共催
・京都商工会議所は、会員企業へOfferBoxを案内
・株式会社i-plugは、企業向けにOfferBoxの有効な活用方法を案内
※その他、有効な支援施策になるものを随時提供していく予定です。
【費用】
＜成功報酬プラン＞ 1名内定承諾 30万円（税別）／内定辞退の場合は、全額返金
＜定額利用プラン＞ 60万円（税別）／返金なし（3名内定まで成功報酬課金なし）
※学生は利用無料
※その他、適性診断の結果からマッチングができる、京都商工会議所会員特別プランあり（下記）
【京都商工会議所会員特別プラン（適性検査付プラン）】
＜通常価格＞ 1名内定承諾で40万円（適性診断付）
＜特別プラン＞ 1名内定承諾で38万円（適性診断付）
＊適性診断なしの場合は1名内定承諾あたり30万円。内定承諾をした際に費用が発生する成功報酬です。
＊内定辞退があった時は全額返金します。上記すべて税抜表記。（その他定額プランも有）
＊株式会社i-plugが、利用企業に対して活用方法などサポートいたします。
【OfferBox 学生プロフィールイメージ】
【2018年5月15日開催 地方中小企業向け「新卒採用戦略セミナー」】
新卒採用は学生側の売り手市場が続く中、中小企業であっても「待ち」から「攻め」へ 採用戦略を大きく変化させる必要があります。市場の動向分析から、採用を成功させるポイントと事例をご紹介いたします。
■セミナー内容
・2019年卒における新卒採用市場の動向
・採用を成功させるための「視点ずらし」と「土俵ずらし」
・学生に直接アプローチする方法
■登壇者 株式会社i-plug 代表取締役社長 中野 智哉
■当日のタイムテーブル
13:00～13:15 京都商工会議所より挨拶、会議所事業の紹介
13:15～15:00 株式会社i-plug 講演（質疑応答含む）
■対象 京都商工会議所会員企業 採用担当者
■日時 5月15日（火）13:00～15:00
■会場 京都商工会議所 教室（２階） 京都市中京区烏丸通夷川上ル
京都市営地下鉄烏丸線「丸太町」駅南６番出口直結
※セミナーの取材を行っていただくことも可能です。
以下のお問合せ先にご連絡くださいませ。
【京都商工会議所】
https://www.kyo.or.jp/kyoto/
設立：1882年10月9日
所在地：京都市中京区烏丸通夷川上ル
【株式会社i-plug】
http://i-plug.co.jp/
代表取締役社長：中野 智哉
設立：平成24年4月
所在地：大阪市淀川区西中島1-9-20 新中島ビル4F
事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」の運営
【お問合わせ先】
京都商工会議所 人材開発センター雇用担当
TEL：075-212-6414 FAX：075-222-2612
MAIL：jinzai@kyo.or.jp
担当：中埜、吉見
株式会社i-plug（アイプラグ）
TEL：06-6306-6125 FAX：06-6306-6126
MAIL：press@i-plug.co.jp
担当：松田、田中
新卒採用は学生側の売り手市場が続く中、中小企業であっても「待ち」から「攻め」へ 採用戦略を大きく変化させる必要があります。市場の動向分析から、採用を成功させるポイントと事例をご紹介いたします。
■セミナー内容
・2019年卒における新卒採用市場の動向
・採用を成功させるための「視点ずらし」と「土俵ずらし」
・学生に直接アプローチする方法
■登壇者 株式会社i-plug 代表取締役社長 中野 智哉
■当日のタイムテーブル
13:00～13:15 京都商工会議所より挨拶、会議所事業の紹介
13:15～15:00 株式会社i-plug 講演（質疑応答含む）
■対象 京都商工会議所会員企業 採用担当者
■日時 5月15日（火）13:00～15:00
■会場 京都商工会議所 教室（２階） 京都市中京区烏丸通夷川上ル
京都市営地下鉄烏丸線「丸太町」駅南６番出口直結
※セミナーの取材を行っていただくことも可能です。
以下のお問合せ先にご連絡くださいませ。
【京都商工会議所】
https://www.kyo.or.jp/kyoto/
設立：1882年10月9日
所在地：京都市中京区烏丸通夷川上ル
【株式会社i-plug】
http://i-plug.co.jp/
代表取締役社長：中野 智哉
設立：平成24年4月
所在地：大阪市淀川区西中島1-9-20 新中島ビル4F
事業内容：新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」の運営
【お問合わせ先】
京都商工会議所 人材開発センター雇用担当
TEL：075-212-6414 FAX：075-222-2612
MAIL：jinzai@kyo.or.jp
担当：中埜、吉見
株式会社i-plug（アイプラグ）
TEL：06-6306-6125 FAX：06-6306-6126
MAIL：press@i-plug.co.jp
担当：松田、田中
